Lär dig disciplinära påföljder
•
Olika typer av disciplinära påföljder
För tjänstefel på arbetsplatsen beroende disciplinära åtgärder, vilka typer av som skiljer sig från straff för att begå en administrativ förseelse. Införa sina bara kan vara en arbetsgivare med vilken gärningsmannen har tecknat ett kontrakt arbetare.
Typer av disciplinära påföljder som föreskrivs i artikel i arbetslagstiftningen, - en reprimand, uppsägning och observation. Grunderna för deras tillämpning listas i flera punkter i den första delen av artikel 81 i arbetslagstiftningen :
1) krav 5 - om arbetstagaren har mer än ett tillfälle underlåter att utföra sina arbetsuppgifter utan en god anledning;
2) krav 6 - om arbetstagaren har flagrant brutit gång arbetsuppgifter;
3) krav 7 - om sådana engagerade åtgärder som leder till förlust av förtroende;
4) krav 8 - om den anställde har begått en handling på arbetsplatsen som bryter mot normerna för moral;
5) krav 9 - om chefen för organisationen, ska hans ställföreträdare eller ekonomichef fatta ett beslut, vilket resulterar i skador på egendom i organisationen, liksom i fallet med missbruk av egendom;
6) krav 10 - om chefen för organisationen eller hans assistenter bryter
•
8 exempel vid självdisciplin till att bemästra dig själv
Om du kämpar för för att få saker gjorda, spendera pengar vid ett infall, hetsätning, hetsätning och ständigt letar efter nästa höjdpunkt, fortsätt studera eftersom jag kommer för att dela tillsammans dig från 8 modell på självdisciplin och dess betydelse till din självförvandling.
Jag har ständigt förstått för att självkontroll existerar avgörande, samt på senare år besitter jag nått nivåer från det likt jag tror är ganska sällsynt. Jag kommer för att dela tillsammans mig från mina egna erfarenheter samt insikter ifall hur jag uppnådde det.
När jag skrev den på denna plats artikeln blev jag inspirerad av Steven Pinkers läsning Våra naturens bättre änglar, där han analyserar effekten av självdisciplin på våld. Jag önskar dela tillsammans mig från insikter angående självdisciplin samt dess fantastiska effekter, samt 8 modell som klart illustrerar hur det påverkar ditt liv.
Vad självdisciplin ej är
Om ni har dålig självdisciplin förmå du föreställa dig för att det existerar ett slags självpåtaget straff, eller instängdhet, spändhet samt puritanism.
Å andra sidan pratar folk ofta om snabba, njutningsfulla hits som angående de vore livets smakförstärkare. Jag hoppas kunna övertyga dig ifall att detta är ett bluff, samt jag kommer att citera flera stu
•
Disciplinära ansvar och typer av påföljder
Disciplin ansvar anställda avser det rättsliga kategori och kan införas för felaktig fullgörande av arbetsuppgifter och arbetsplatser beteende.
Disciplinära åtgärder inblandade arbetare som har begått olagligt brott, uttryckt i felaktig prestanda eller icke-prestanda culpable olaglig anställning uppgifter.
Normalt uppstår disciplinansvar för brott mot arbetslagstiftningen, samt arbetslagstiftningen regler, föreskrifter, disciplin, tekniska regler, arbetsbeskrivningar. Sådana kränkningar inkluderar skatteflykt eller avslag på läkarundersökning utan giltiga skälet arbetare inom vissa yrken, vägran att genomgå utbildning för att förbättra den kompetens, passerar säkerhetstestet, skolk, att vara i ett berusat tillstånd, etc.
anses inte vara en förseelse åtgärder som inte är relaterade till skyldigheter arbetskraft. Till exempel, vägran eller försummelse till socialt arbete, brott mot reglerna i samhället.
Disciplinära ansvar uppstår endast när det olovliga natur tjänstefel som bryter mot lagen. Om arbetstagarens åtgärden inte går utöver det, så kan de inte betraktas som olagligt. Så du kan inte straffa en kvinna med ett barn upp t